Produkt zum Begriff Potenzielle:
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Gädeke, Wolfgang: Die Gründung der Christengemeinschaft
Die Gründung der Christengemeinschaft , Großartige Dokumentation Noch nie wurde die Gründung der Christengemeinschaft so umfangreich und gut dokumentiert dargestellt. Wolfgang Gädeke hat viele neue Quellen in Archiven aufgetan, unzählige Fakten und Dokumente gesammelt und sie mit fundiertem Sachverstand in einen lebendigen Zusammenhang gebracht. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 68.00 € | Versand*: 0 € -
Pape, Ulrich: Grundlagen der Finanzierung und Investition
Grundlagen der Finanzierung und Investition , Finanzierungs- und Investitionsentscheidungen sind von entscheidender Bedeutung für den Erfolg von Unternehmen. Daher gehören finanzwirtschaftliche Kenntnisse zum elementaren Handwerkszeug für Studierende der Wirtschaftswissenschaften ebenso wie für Praktiker. Ulrich Pape behandelt in seinem Lehrbuch die zentralen Themen der betrieblichen Finanzwirtschaft. Zahlreiche Fallbeispiele und Übungsaufgaben gewährleisten einen hohen Praxisbezug. Für die fünfte Auflage wurden Daten, Quellen, Beispiele und Übungsaufgaben aktualisiert. Darüber hinaus wurden die Ausführungen um aktuelle Themen ergänzt, z. B. zur Start-up-Finanzierung. Das Buch wendet sich an Studierende in Bachelor- und Master-Studiengängen an Universitäten und Hochschulen. Aufgrund seiner Anwendungsorientierung ist es ebenfalls für Praktiker geeignet, die in ihrer Berufspraxis mit finanzwirtschaftlichen Fragestellungen zu tun haben. Dank seiner klaren Struktur eignet sich das Buch auch sehr gut zum Selbststudium. Zu den im Buch enthaltenen Übungsaufgaben gibt es auf der Verlagshomepage die entsprechenden Lösungen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 39.95 € | Versand*: 0 € -
Der Mitarbeiter-Magnet (Asshauer, Michael)
Der Mitarbeiter-Magnet , Unternehmerinnen, Manager und Führungskräfte erhalten mit diesem Buch Inspirationen, um bessere Mitarbeiter:innen zu finden, besser zu führen und Talente langfristig zu binden. Sie bekommen sofort umsetzbare Anregungen, ohne durch die Unternehmensbürokratie gebremst zu werden, Organisationsstrukturen ändern oder große Budgets beantragen zu müssen. Der Autor bietet 394 kleine, simple, aber unglaublich effektive Kniffe und Tricks für erfolgreiches Recruiting, Leadership, Mitarbeitendenmotivation und -bindung direkt für die Praxis. Vom Employer Branding über den Auswahlprozess bis hin zu Kultur und schließlich zum Offboarding - für jeden Schritt gibt es Anregungen für sofortige Veränderungen mit starker Wirkung. Alle Hacks können einfach und schnell im Team oder im Unternehmen eingesetzt werden. So können Sie die richtigen Leute für das Unternehmen begeistern, sie besser führen und länger mit ihnen zusammenarbeiten. Inhalte: Talente finden: Employer Branding, Active Sourcing, Recruiting, Auswahlprozess, Networking, Social Recruiting Talente führen: Onboarding, Motivation, Führung, Agile Prozesse Talente binden: Teambuilding, Kultur, Benefits Talente gehen lassen: Trennung, Offboarding Neu in der 2. Auflage : neue Hacks zu Sichtbarkeit durch Content, LinkedIn-Strategien und Performance Recruiting Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: Zugriff auf ergänzende Materialien und Inhalte E-Book direkt online lesen im Browser Persönliche Fachbibliothek mit Ihren Büchern Jetzt nutzen auf mybookplus.de. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 2. aktualisierte und erweiterte Auflage 2022, Erscheinungsjahr: 20221011, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Haufe Fachbuch##, Autoren: Asshauer, Michael, Auflage: 22002, Auflage/Ausgabe: 2. aktualisierte und erweiterte Auflage 2022, Seitenzahl/Blattzahl: 204, Keyword: ActiveSourcing; Auswahlprozess; Benefits; Employerbranding; HR; Hoerbuch; Hörbuch; Mitarbeiterbindung; Networking; Offboarding; Onboarding; Personal; Personaler; Personalmanagement; Recruiting; SocialRecruiting; Talentmanagement; Teambuilding, Fachschema: Betriebswirtschaft - Betriebswirtschaftslehre~Makroökonomie~Ökonomik / Makroökonomik~Business / Management~Management~Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft, Fachkategorie: Betriebswirtschaftslehre, allgemein~Management: Führung und Motivation, Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Betriebswirtschaft, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Haufe Lexware GmbH, Verlag: Haufe Lexware GmbH, Verlag: Haufe-Lexware GmbH & Co. KG, Länge: 238, Breite: 172, Höhe: 17, Gewicht: 353, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2758895, Vorgänger EAN: 9783648143230, eBook EAN: 9783648166550 9783648166567, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 29.95 € | Versand*: 0 € -
Birkenbihl, Vera F.: Der persönliche Erfolg
Der persönliche Erfolg , In "Der persönliche Erfolg" zeigt Ihnen Vera F. Birkenbihl, wie Sie Ihre verborgenen Talente und Stärken identifizieren und gezielt einsetzen können. Es wird Ihnen nicht nur theoretisches Wissen geboten, sondern praxiserprobte Methoden und Checklisten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung revolutionieren werden. Mit einzigartigen Übungen finden Sie heraus, was in Ihnen steckt, und Ver F. Birkenbihl zeigt Ihnen, wie Sie diese Fähigkeiten gewinnbringend einsetzen. Spüren Sie den Nervenkitzel, wenn Sie erkennen, warum bestimmte Situationen Ihnen Unbehagen bereiten und wie Sie dies ändern können. Lassen Sie sich nicht länger von ungenutztem Potenzial bremsen - entfesseln Sie Ihre innere Stärke und gehen Sie den Weg zu mehr Lebensfreude und Erfolg. Dieses Buch ist Ihr Schlüssel zu einer neuen Ära der Selbsterkenntnis und des Triumphs. Bestens geeignet für: Berufstätige und Fachkräfte, Studenten und junge Erwachsene, Eltern und Erzieher, Coaches und Trainer, Selbsthilfe- und Persönlichkeitsentwicklungs-Enthusiasten. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 22.99 € | Versand*: 0 €
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Wie kann ein überzeugender Businessplan erstellt werden, um potenzielle Investoren von der Rentabilität und Machbarkeit einer Geschäftsidee zu überzeugen? Welche Schlüsselelemente sollten in einem Businessplan enthalten sein, um den Erfolg eines zukünftigen Unternehmens zu planen und zu sichern?
Ein überzeugender Businessplan sollte eine klare und realistische Beschreibung der Geschäftsidee, des Marktes, der Zielgruppe, des Wettbewerbs und der Finanzprognosen enthalten. Zudem sollten die Qualifikationen des Gründerteams, die Marketing- und Vertriebsstrategie sowie die Risikofaktoren und Maßnahmen zur Risikominimierung detailliert dargestellt werden. Ein gut strukturierter und professionell gestalteter Businessplan ist entscheidend, um potenzielle Investoren von der Rentabilität und Machbarkeit der Geschäftsidee zu überzeugen und den Erfolg des zukünftigen Unternehmens zu planen und zu sichern.
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Wie kann man einen überzeugenden Businessplan erstellen, um potenzielle Investoren von der Rentabilität und dem Erfolg eines neuen Unternehmens zu überzeugen?
1. Präsentiere eine klare Vision und Mission des Unternehmens, um das Interesse der Investoren zu wecken. 2. Zeige eine detaillierte Marktanalyse und Wettbewerbsanalyse auf, um das Potenzial des Unternehmens zu untermauern. 3. Stelle realistische Finanzprognosen und einen klaren Plan für die Umsetzung des Geschäftsmodells vor, um Vertrauen bei den Investoren zu schaffen.
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Wie können potenzielle Unternehmer ihren Businessplan erstellen, um eine erfolgreiche Geschäftsgründung zu unterstützen?
Potenzielle Unternehmer sollten zunächst eine gründliche Marktanalyse durchführen, um die Bedürfnisse der Zielgruppe zu verstehen. Anschließend sollten sie klare Ziele und Strategien für ihr Unternehmen festlegen und einen detaillierten Finanzplan erstellen. Zuletzt sollten sie den Businessplan regelmäßig überprüfen und anpassen, um auf Veränderungen im Markt reagieren zu können.
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Was sind die gängigen Methoden zur Durchführung einer Hintergrundüberprüfung für potenzielle Mitarbeiter?
Die gängigen Methoden zur Durchführung einer Hintergrundüberprüfung für potenzielle Mitarbeiter sind Referenzprüfungen, Überprüfung von Bildungsnachweisen und Arbeitszeugnissen sowie die Überprüfung von Strafregistern. Unternehmen können auch Kreditprüfungen, Social-Media-Checks und Drogen- oder Gesundheitstests durchführen, je nach Branche und Position. Es ist wichtig, dass Unternehmen die Datenschutzbestimmungen einhalten und die Zustimmung des Bewerbers einholen, bevor sie eine Hintergrundüberprüfung durchführen.
Ähnliche Suchbegriffe für Potenzielle:
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Estland 2019 2-Euro-Gedenkmünze "100. Jahrestag der Gründung der Universität Tartu"
Seit 1919 ist die Hochschule von Tartu estnische Nationaluniversität: Zum 100. Gründungstag hat Estland eine 2-Euro-Gedenkmünze herausgegeben. Als Estland nach dem Zerfall des russischen Zarenreiches die Unabhängigkeit erlangte, wurde die bestehende Hochschule in Tartu 1919 zur Nationaluniversität erklärt. Bis heute ist sie die bedeutendste und mit rund 15.000 Studierenden auch die größte Hochschule des Landes. Den 100. Gründungstag der Nationaluniversität Tartu feiert Estland mit einer 2-Euro-Gedenkmünze.Das Motiv zeigt in stilisierter Form das Hauptgebäude der Universität mit seinen imposanten Säulen, das von 1804 bis 1809 vom niederschlesischen Baumeister Johann Wilhelm Krause errichtet wurde. Hieran kann man sehen, dass die Geschichte der Universität viel weiter zurückreicht, worauf auch die Jahreszahl 1632 auf der Münze hinweist: In diesem Jahr wurde die Hochschule unter dem Namen „Academia Gustaviana“ vom schwedischen König Gustav II. Adolf gegründet.
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Schmidt-Wendling, Mario: Triathlon - Erfolg auf der Langdistanz
Triathlon - Erfolg auf der Langdistanz , Mindestens 6.500 Athleten alleine in Deutschland betreiben Triathlon mit dem Ziel Mittel- oder Langdistanz. Um sich dieser großen Herausforderung zu stellen, ist ein erfahrener Coach unabdingbar. Mario Schmidt-Wendling lässt seine Erfahrung aus über 1.000 individuell gecoachten Langdistanztriathlons in 15 Jahren als Fulltime-Coach in sein Trainingsbuch einfließen. Triathlon - Erfolg auf der Langdistanz ist ein Buch aus der Praxis für die Praxis mit wirklich verwertbaren Informationen, die jedem Athleten helfen, ein besserer Athlet zu werden. Dabei werden keine pauschal formulierten Trainingspläne vorgegeben, sondern die individuelle Situation des Athleten je nach Typ wird berücksichtigt und der Athlet erhält die wichtigsten Grundlagen an die Hand, um die richtigen Entscheidungen für sein individuelles Training treffen zu können. Auch die Arbeit des Trainers wird beleuchtet und die wichtigsten Aspekte der Trainingslehre im Langdistanztriathlon werden erklärt. Neben umfänglichen Informationen zum Training und Wettkampf, zum Equipment und zur Ernährung werden typische Fehler beim Training in allen drei Disziplinen aufgezeigt. Alle Informationen werden angereichert durch zahlreiche Beispiele aus der Praxis. Testverfahren helfen, die eigenen Fortschritte zu diagnostizieren. Nützliche Informationen zu Themen wie "Verletzungen und Krankheiten", "Training und Wettkampf unter Hitzebedingungen" sowie ein exemplarischer Trainingsplan für 16 Wochen runden das Werk ab. , Zeitschriften > Bücher & Zeitschriften
Preis: 29.95 € | Versand*: 0 € -
Wenn der Erfolg plötzlich Pause macht (Greiser, Christian)
Wenn der Erfolg plötzlich Pause macht , So bringen Sie Ihren Motor wieder auf Touren! Ein unverzichtbarer Ratgeber für LeistungsträgerInnen: von Startup bis DAX-Unternehmen Hat ihr beruflicher Erfolg plötzlich eine Pause eingelegt? Kommen Sie mit Ihren alten Erfolgsrezepten nicht mehr weiter? Haben Sie das Gefühl, auf der Stelle zu treten? Kommen Sie mit Ihrer Kraft langsam an Ihren Grenzen? Dann wird es Zeit für einen Boxenstopp. Karrieren verlaufen in Zyklen: Aufstieg auf der Karriereleiter, Wechsel des Unternehmens oder Gründung eines eigenen Geschäfts, irgendwann der Ruhestand. Mit jeder neuen Phase ändern sich die Erfolgsregeln. Hier gilt es innerlich umzuschalten und sich selbst neu auszurichten. Das bedeutet auch, dass Sie sich an bestimmten Wendepunkten von dem lösen müssen, was Sie bisher erfolgreich gemacht hat: bewährte Routinen, erlernte Fähigkeiten, alte Gewohnheiten, vielleicht sogar der Job. Das ist nicht leicht. Aber wenn Sie in einer neuen Phase versuchen mit alten Erfolgsrezepten nach alten Erfolgsregeln zu arbeiten, dann fühlen Sie sich schnell so erschöpft wie ein Sprinter, der mit bewährter Sprinttechnik an einem Marathon teilnimmt. Unzufriedenheit wird spürbar, der Erfolg bleibt aus. Der innere Kritiker wird lauter: Mach weiter, streng dich an! Aber jeder Versuch ist zwecklos. Sie fahren im falschen Gang, ihr Getriebe läuft heiß. Was nun? Es wird Zeit, aktiv zu werden und der eigenen Persönlichkeit unter die Haube zu schauen. Sie müssen die inneren Antriebskräfte für Ihre bisherigen Erfolge besser verstehen. Sie müssen Handlungsmuster hinterfragen und destruktive Verhaltensweisen ablegen. Das schafft Raum, um neue Gewohnheiten zu etablieren und um mit neuen beruflichen Identitäten zu experimentieren. So gelingt der Übergang zum nächsten Karriere- und Lebenszyklus um nochmal richtig durchzustarten. Der leidenschaftliche "Karrieremechaniker" Christian Greiser bringt Sie zurück in die Spur. Auf Basis seiner langjährigen persönlichen Erfahrung als Executive Coach sowie anhand von Forschungsergebnissen, Fallstudien und Übungen zeigt er Ihnen auf humorvolle Art und Weise, mit welchen Stellschrauben Erfolg und Erfüllung im Beruf "nachjustiert" werden können. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20221004, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Dein Erfolg##, Autoren: Greiser, Christian, Seitenzahl/Blattzahl: 222, Keyword: Job; Beruf; Motivation; Antrieb; Jobcoaching; Zufriedenheit im Job; m Beruf; m Job; Karrierecoaching; Auszeit; Unzufriedenheit; Berufslaufbahn; Jobwechsel; lineare Karriere; Portfoliokarriere; beruflicher Erfolg; Beruflicher Aufstieg; Erfolgsregeln; Selbstführung; Karriereleiter; Persönlichkeitsentwicklung; Zeitmanagement; Persönlichkeit; Zufriedenheit am Arbeitsplatz; Handlungsmuster; Empathie; Routinen; Führung; Führungskraft; Achtsamkeit; Übungen; Ratgeber; Lebenszyklus; Misserfolg; Erfolgsrezept; Stillstand; Erfolg; inneres Kind; Kraft; Entwicklung; Energie; Leben; lernen; Umdenken; Gewohnheiten; Erfüllung, Fachschema: Entrepreneurship~Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung~Beruf / Karriere~Karriere~Hilfe / Lebenshilfe~Lebenshilfe~Organisationstheorie, Fachkategorie: Unternehmensführung~Praktische Ratschläge: Life Hacks / Praktische Tipps~Ratgeber: Karriere und Erfolg~Durchsetzungsvermögen, Motivation und Selbstwertgefühl~Organisationstheorie und -verhalten, Warengruppe: TB/Briefe, Bewerbungen, Wiss. Arbeiten, Rhetorik, Fachkategorie: Management: Führung und Motivation, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: GABAL Verlag GmbH, Verlag: GABAL Verlag GmbH, Verlag: GABAL-Verlag GmbH, Länge: 222, Breite: 147, Höhe: 17, Gewicht: 434, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2803599
Preis: 28.00 € | Versand*: 0 € -
Perfekt! Der überlegene Weg zum Erfolg (Greene, Robert)
Perfekt! Der überlegene Weg zum Erfolg , Wie haben wir Erfolg, ohne verbissen zu sein? Wie schaffen wir es, unser Privatleben und unseren Beruf so miteinander zu verbinden, dass sie sich ergänzen und bereichern? Wie schöpfen wir aus der Fülle, statt uns vom Alltag auffressen zu lassen? Um all diese Fragen geht es in "Perfekt!", dem neuen Buch von Robert Greene ("Power - Die 48 Gesetze der Macht"). Und der Bestseller-Autor aus den USA bietet Lösungen: Mit Beispielen aus der Welt der Literatur und der Geschichte zeigt er, wie wir Schritt für Schritt herausfinden, wo unsere wirklichen Talente liegen und wie wir jene elegante Souveränität erlangen, nach der viele streben, die aber nur wenige erreichen. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Produktform: Leinen, Autoren: Greene, Robert, Übersetzung: Hald, Katja~Pflüger, Friedrich~Schmid, Sigrid, Seitenzahl/Blattzahl: 416, Abbildungen: mit Goldprägung und farbigen Vor- und Nachsatz, Keyword: Führung; Gesellschaft; Karriere; Management; Strategie; USA, Fachschema: Beruf / Karriere~Karriere~Führungskraft~Manager / Führungskraft, Fachkategorie: Gesellschaft und Kultur, allgemein~Politik und Staat, Warengruppe: HC/Politikwissenschaft/Soziologie/Populäre Darst., Fachkategorie: Ratgeber: Karriere und Erfolg, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Carl Hanser Verlag, Verlag: Carl Hanser Verlag, Länge: 218, Breite: 150, Höhe: 38, Gewicht: 695, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft,
Preis: 28.00 € | Versand*: 0 €
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Wie können Unternehmen effektives Risikomanagement betreiben, um potenzielle Bedrohungen für ihren Erfolg zu minimieren?
Unternehmen können effektives Risikomanagement betreiben, indem sie Risiken identifizieren, bewerten und priorisieren. Anschließend können sie geeignete Maßnahmen zur Risikobewältigung implementieren und regelmäßig überwachen, um potenzielle Bedrohungen für ihren Erfolg zu minimieren. Ein kontinuierlicher Verbesserungsprozess und eine offene Kommunikation innerhalb des Unternehmens sind entscheidend für ein erfolgreiches Risikomanagement.
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"Was sind die effektivsten Strategien für anrufbasiertes Marketing, um potenzielle Kunden zu erreichen und zu überzeugen?"
1. Zielgruppenanalyse durchführen, um potenzielle Kunden zu identifizieren. 2. Personalisierte Anrufe tätigen, um das Interesse der Kunden zu wecken. 3. Angebote und Aktionen präsentieren, um Kunden von den Vorteilen zu überzeugen.
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Welche Vorteile bietet die Gründung einer Immobiliengesellschaft für potenzielle Investoren und wie unterscheidet sich ihr Geschäftsmodell von anderen Formen der Immobilieninvestition?
Die Gründung einer Immobiliengesellschaft bietet potenziellen Investoren die Möglichkeit, ihr Kapital zu bündeln und in vielfältige Immobilienprojekte zu investieren. Durch die Diversifizierung des Portfolios können Risiken minimiert und Renditen optimiert werden. Im Gegensatz zu direkten Immobilieninvestitionen ermöglicht eine Immobiliengesellschaft auch kleinen Investoren den Zugang zu lukrativen Immobilienmärkten.
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Wie können potenzielle Gefahren am Arbeitsplatz identifiziert und bewertet werden, um die Sicherheit der Mitarbeiter zu gewährleisten?
Potenzielle Gefahren am Arbeitsplatz können durch regelmäßige Begehungen, Risikobewertungen und Mitarbeiterfeedback identifiziert werden. Anschließend können diese Gefahren mithilfe von Risikobewertungsmethoden wie der Risikomatrix bewertet werden. Maßnahmen zur Risikominderung sollten implementiert werden, um die Sicherheit der Mitarbeiter zu gewährleisten.
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